盛世彩开户,盛世彩代理,盛世彩官网

股票代碼
002311
EN

2014年“海之星”培訓心得

瀏覽量:

        2014年2月13日,我懷著幾分忐忑、又期待的心情來到海大參加“海之星”培訓。在為期8天的培訓學習里,有緊張、有歡喜、也有擔憂,但更多的是帶給我們成長,拓寬了我們的視野。海大對人才培養和服務營銷的重視深深打動了我們,因此,我們堅信,選擇海大無疑是明智的選擇。

        開班典禮上,丁教授積極引導我們要快速融入團隊。他說,融入有多快,成長就有多快,可以很快地跟著團隊一起學習、協作、成長。我們都希望通過培訓學習能改變自己,使自己成長,而透過團隊帶動個人的成長,或許是一個完善的成長模式。

        每一堂課,每位老師都聲情并茂、繪聲繪色地跟我們分享他們在海大的經歷和成長心得,我們聽得都特別過癮。特別是丁教授講的《我與海大十六年》,丁教授一路上經歷了許多風風雨雨,剛開始創業時開拓市場的艱辛,在一無資金、二無技術、三無人才的情況下,還是一如既往的堅守在工作崗位上,不拋棄、不放棄,詮釋了海大“敬業、誠信、創新、共贏”的精神。

        其次,令我深為震撼的是薛總的《我們的使命》這篇文章,從中可以看出薛總是一位非常具有戰略眼光的企業家。他清晰地分析出飼料行業的競爭格局、發展瓶頸及突破之處,高瞻遠矚地看到在未來競爭激烈的環境下,能“剩下”的企業會是怎樣的企業,從而為海大規劃未來的發展方向,以及如何打造海大的核心競爭力。海大定位為服務型企業,使得海大未來的發展方向有了定海神針。我當時一邊看一邊為之贊嘆,因為2006年之后,飼料企業的發展態勢無一不正朝著薛總文章當中的戰略分析方向邁進,這種發展趨勢得到驗證無不印證著薛總戰略眼光的高度,我深深地體會到海大有如此強烈方向感、危機感的船長,即使有大風大浪,一定也會是有驚無險,一定能夠引領海大不斷邁進發展。

        海大的使命、價值觀、對人才的重視,以及服務營銷深入每一位海大人的理念,在這些培訓講師的親身工作經歷中充分地體現出來了。海大的發展推動員工的發展,員工的發展又推動著海大的深層發展,這就是共贏的體現。

        相信選擇海大一定能使自己盡快成長為參天大樹!